Les ressources qu'on aurait dû te donner avant. Guides gratuits sur les finances, le budget, la carrière et tout ce qu'il faut savoir quand on entre dans la vie active en Suisse romande.
Comprendre sa fiche de salaire, faire un budget, choisir sa caisse maladie, ouvrir un 3ème pilier. Des choses essentielles que trop de jeunes découvrent trop tard.
Les trois guides les plus consultés par les jeunes actifs de Suisse romande.
Des guides experts sur les sujets qui bougent cette année.
Pour chaque sujet financier qui touche un jeune actif en Suisse romande.
AVS, AC, LPP, AANP, impôt à la source : la méthode complète pour passer du brut au net avec un exemple chiffré.
Lire le guide →Que faire de ton 2ème pilier quand tu changes de job : transfert, libre passage, retraits, délais.
Lire le guide →Comparatif complet des deux options de 3ème pilier pour choisir selon ton projet et ton âge.
Lire le guide →Conditions, seuils de revenu, démarche auprès de l'ECAS pour obtenir une réduction de prime maladie.
Lire le guide →Délais légaux (CO art. 335c), période d'essai, lettre de démission, suites à prévoir côté assurance.
Lire le guide →La nouveauté 2026 : racheter rétroactivement ses cotisations 3a manquées jusqu'à 10 ans en arrière.
Lire le guide →Parce qu'un guide ne remplace pas un vrai bilan personnalisé, Alphauras a noué un partenariat avec des conseillers certifiés pour offrir une analyse financière complète (budget, prévoyance, couvertures, fiscalité) — une prestation d'une valeur estimée de 295 CHF, offerte aux personnes entrées dans la vie active au cours des 3 dernières années.
Aucun engagement, aucune obligation. C'est un bilan, pas un contrat.
Tes données ne sont utilisées que pour te recontacter. Aucun spam, aucune revente.
L'analyse est réalisée par des conseillers indépendants partenaires. Alphauras ne perçoit aucune commission sur ces prestations.
"J'avais aucune idée de ce qu'était le 3ème pilier avant de lire le guide. J'ai ouvert le mien le lendemain. À 24 ans, je suis contente de pas avoir attendu."
"Le simulateur de salaire net m'a ouvert les yeux. Je pensais toucher beaucoup plus. Maintenant je gère mon budget correctement et j'arrive à mettre 400 CHF de côté chaque mois."
"Grâce au guide sur la négociation, j'ai osé demander 300 CHF de plus à l'embauche. Mon employeur a dit oui directement. Sur toute ma carrière, ça fait une vraie différence."
